Este Aviso de Privacidade Global para Candidatos/as a vagas (“Aviso de Privacidade” ou “Aviso”) fornece informações sobre como a Natura coleta, utiliza e compartilha dados pessoais quando você se candidata a uma vaga, seja ela de emprego, estágio, aprendiz, trainee e/ou trabalho temporário oferecida por nós.
Para esses fins, entende-se por Natura a empresa localizada nesse país (para informações sobre o registro da empresa e localização, veja aqui), incluindo nossas afiliadas e subsidiárias (“Natura”, “nós”, “nos”, “nosso(a)”), que será a Controladora de Dados Pessoais (“Controller” em inglês) desses dados pessoais, de acordo com a legislação aplicável (para mais informações sobre a legislação aplicável, veja aqui).
Se você tiver alguma dúvida sobre como seus Dados Pessoais são utilizados, poderá entrar em contato com o Controlador de Dados por meio da equipe do Encarregado de Proteção de Dados (“DPO”) aqui, além dos demais canais aqui estabelecidos.
Os termos em maiúsculas não definidos de outra forma neste Aviso têm os seguintes significados:
Coletamos, armazenamos e tratamos seus Dados Pessoais de várias maneiras, inclusive quando:
Em certos casos, também podemos receber Dados Pessoais relevantes de prestadores de serviços de gestão de risco que nos apoiam, na medida do que for necessário e legalmente permitido, para a realização de uma pesquisa prévia de verificação da adequação de seu perfil à posição desejada.
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Categorias de Dados Pessoais |
Exemplos de Dados Pessoais |
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Dados Pessoais Básicos |
Nome, título, gênero, endereço, e-mail, número de telefone, endereço, data de nascimento, número de passaporte, dados de previdência, dados da carteira de habilitação, estado civil, número de passaporte, geolocalização. |
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Dados Pessoais Sensíveis |
Deficiências, etnia e qualquer outra informação relativa à origem racial ou étnica, opiniões políticas, crenças religiosas ou outras, filiação sindical ou tratamento de dados genéticos ou dados biométricos, dados relativos à saúde ou dados relativos à vida sexual ou orientação sexual. |
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Dados de formação educacional |
Informação sobre educação e formação profissional, competências, qualificações, certificados, competências linguísticas. |
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Dados de antecedentes profissionais |
Posição desejada, contatos profissionais, experiência e histórico de trabalho, referências fornecidas por empregadores anteriores, dados atuais e/ou histórico de remuneração e/ou expectativas de remuneração. |
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Dados de Imigração |
Informação sobre a sua permissão para trabalho e cópias da documentação que concede a permissão para o trabalho. |
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Dados de verificação de antecedentes (somente se aplicável/necessário para o cargo) |
nformações de identificação nacional, documentos de identificação, carteira de habilitação ou outra identidade de verificação de antecedentes, verificação do seu endereço, qualificações educacionais, condições financeiras, buscas em listas de sanções, terrorismo e outras listas restritivas. |
Por favor, note que você não possui qualquer obrigação contratual ou legal de nos fornecer seus dados. No entanto, podemos não ser capazes de completar sua inscrição se você não fornecer os dados necessários para o processamento de sua inscrição.
Recrutamento de candidatos a vagas: coletamos e tratamos quaisquer Dados Pessoais que tenham sido publicados em plataformas de candidatura a emprego ou plataformas de redes sociais de acesso público e utilizadas em caráter profissional a fim de entrar em contato para oferecer vagas de emprego atuais ou futuras. A base legal para o tratamento de seus Dados Pessoais nesse aspecto depende do país em que você está localizado/a. Normalmente, a base legal será a necessidade do tratamento para proteger nosso legítimo interesse (quando aplicável e dependendo do país em que você está localizado/a) em recrutar candidatos/as a vagas adequados/as para a nossa empresa e avisá-los/as de possíveis vagas, ou de outra forma que for permitido por lei.
Durante a sua candidatura a vagas: tratamos os seus Dados Pessoais no contexto da sua candidatura apenas na medida do necessário para completá-la (incluindo, se aplicável, a realização de pesquisas de adequação de perfil ao cargo prévias à contratação) e para a decisão de firmar um vínculo de trabalho com você. As bases legais para o tratamento de seus Dados Pessoais em cada contexto dependerão do país em que você está localizado/a. Normalmente, serão:
Se uma relação de trabalho for estabelecida com você: incluiremos seus Dados Pessoais relevantes obtidos durante o processo de solicitação de emprego em nosso banco de dados de recursos humanos e os trataremos de acordo com nosso Aviso de Privacidade Global para Colaboradores/as, que será compartilhado com você durante o processo de onboarding.
Se nenhuma relação de trabalho for estabelecida: armazenaremos seus Dados Pessoais por um período de 6 meses após o término do processo de inscrição. A base legal para armazenar os Dados Pessoais dependerá do país onde você está localizado/as. Normalmente, será necessário o tratamento para proteger nossos interesses legítimos (quando aplicável e dependendo do país em que você está localizado/a), para estabelecimento, exercício ou defesa de quaisquer reivindicações legais existentes ou potenciais , ou conforme for permitido pela lei.
Se tivermos recebido a sua candidatura através de uma agência de recrutamento: podemos ainda armazenar Dados Pessoais de forma limitada (em particular o seu nome, o canal através do qual recebemos a sua candidatura e a data da sua candidatura) durante mais 6 meses (12 meses no total após o final do processo de candidatura), na medida do necessário para podermos cumprir com as nossas obrigações contratuais de pagar uma taxa à agência de recrutamento no caso de uma possível nova candidatura sua e recrutamento dentro do prazo de 12 meses a contar da sua primeira candidatura. A base legal para armazenar os Dados Pessoais dependerá do país onde você está localizado/a. Normalmente, será necessário o tratamento para proteger nossos interesses legítimos (quando aplicável e dependendo do país em que você está localizado/a) quanto ao cumprimento de nossas obrigações contratuais com agências de recrutamento ou conforme permitido por lei.
Também podemos entrar em contato com você para perguntar se gostaria de ter seus Dados Pessoais registrados em um banco de vagas, sempre com seu consentimento expresso, para que possamos contatá-lo/a novamente ao preencher quaisquer vagas futuras alinhadas à sua experiência. Nesse caso, armazenaremos seus Dados Pessoais no banco de vagas de acordo com os períodos de retenção em linha com os requisitos legais no país em que você está localizado/a.
Caso solicitemos seus Dados Pessoais com a finalidade de monitorarmos a igualdade de oportunidades entre candidatos/as (incluindo Dados Pessoais Sensíveis), isso será voluntário e com base em seu consentimento, a menos que uma exigência legal à qual possamos estar sujeitos exija que coletemos esses dados.
Armazenamos os seus Dados Pessoais para os fins indicados nesse Aviso. Na medida em que o armazenamento de seus Dados Pessoais não seja mais necessário para esses fins, seus dados serão excluídos, a menos que eles sejam necessários para outros fins estabelecidos nesse Aviso de Privacidade, ou algum armazenamento adicional seja obrigatório pelas leis aplicáveis e/ou necessário para cumprir obrigações legais ou regulatórias ou para proteger nossos interesses legítimos (quando aplicável, dependendo do país em que você está localizado/a), incluindo o estabelecimento, exercício ou defesa de quaisquer reivindicações legais existentes ou potenciais. Nossos períodos de retenção são determinados de acordo com os requisitos legais do país em que você está localizado/a.
Os seus Dados Pessoais são mantidos estritamente confidenciais e divulgados internamente apenas para:
Podemos compartilhar ou transferir seus Dados Pessoais no decorrer de qualquer processo de reorganização direta ou indireta, incluindo, mas não limitado a fusões, aquisições, desinvestimentos, falências e vendas de todos ou parte de nossos ativos. Seus Dados Pessoais podem ser compartilhados após a conclusão de tal transação e/ou durante o processamento de avaliação pendente de transferência (sujeito a requisitos de confidencialidade). Se transferidos,
seus Dados Pessoais permanecerão sujeitos a este Aviso de Privacidade ou a uma política que, no mínimo, proteja sua privacidade em igual grau a este Aviso de Privacidade, a menos que você consinta de outra forma.
Transferências Internacionais de Dados: Podemos transferir seus Dados Pessoais para nossas afiliadas e subsidiárias ou para outros terceiros, de acordo com a lei local aplicável, dependendo do país em que Você está sediado/a. Também podemos transferir seus Dados Pessoais de seu país ou jurisdição para outros países ou jurisdições, de acordo com os requisitos legais.
Realizamos Avaliações de Impacto de Transferências para implementar medidas suplementares para garantir que os seus Dados Pessoais são tratados de acordo com as normas aplicáveis ao seu território.
Seus Dados Pessoais Sensíveis não serão usados para quaisquer fins adicionais incompatíveis com os fins listados acima, a menos que lhe forneçamos um aviso sobre esses fins adicionais.
Não vendemos os seus Dados Pessoais ou os seus Dados Pessoais Sensíveis nem os compartilhamos com terceiros para publicidade de comportamento em contexto cruzado.
Implementamos medidas técnicas, físicas e organizacionais abrangentes para garantir um nível de segurança adequado ao risco para os Dados Pessoais que tratamos e para garantir a conformidade com os requisitos legais aplicáveis. Estas medidas visam proteger a integridade e a confidencialidade contínuas dos Dados Pessoais. Avaliamos e melhoramos essas medidas continuamente.
Dependendo do país em que o seu empregador está sediado, você pode ter alguns ou todos os seguintes direitos:
o que estão sendo tratados para os fins de nossos interesses legítimos (quando aplicável e dependendo do país em que Você está localizado/a), a menos que tais interesses superem seus direitos individuais e/ou
o para fins de marketing direto, sem qualquer razão especial.
Para exercer os seus direitos, incluindo a retirada do seu consentimento, contate-nos aqui. Você também pode designar um representante legal para fazer uma solicitação em seu nome. A fim de proteger seus dados contra acesso não autorizado ou alteração por terceiros, todas as solicitações relativas às suas informações pessoais estarão sujeitas à verificação da identidade do indivíduo solicitante. Nós nos esforçamos para responder a uma solicitação verificável dentro dos prazos necessários.
Se um titular de dados considerar que não estamos cumprindo este Aviso ou as leis de proteção de dados aplicáveis em relação aos seus Dados Pessoais, poderá entrar em contato conosco para apresentar uma reclamação, solicitar o exercício de seus direitos ou tratar de qualquer outro assunto relacionado a este Aviso. As reclamações de qualquer pessoa também podem ser encaminhadas à equipe da nossa Encarregada de Proteção de Dados (DPO), Juliana Darini, por meio do nosso canal oficial (aqui), da localização da Natura (para mais informações, veja aqui) e/ou do e-mail indicado aqui.
Sem prejuízo de quaisquer outros recursos, você também tem o direito de apresentar uma reclamação a uma autoridade supervisora a qualquer momento.
Podemos atualizar este Aviso periodicamente e revisaremos a data na parte inferior desse Aviso para refletir a data em que tal atualização ocorreu. Se fizermos quaisquer alterações materiais na forma como coletamos, usamos e/ou compartilhamos os Dados Pessoais que Você forneceu, empreenderemos esforços para notificá-lo/a antes de que tais alterações entrem em vigor, por exemplo, publicando um aviso em destaque no site da Empresa.
Última Atualização: Abril de 2025